Вакансии
Открыт прием резюме на должности:
Инженер-технолог (ЗАО «УЗПТ «Маяк»)
Требования:
- Высшее профессиональное образование;
- Опыт работы от 3-х лет.
Обязанности:
- Проведение экспериментальных работ по разработке новых видов продукции, по освоению новых технологических процессов и внедрению их в производство;
- Разработка и внедрение прогрессивных технологических процессов, видов оборудования и технологической оснастки, средств автоматизации механизации, оптимальных режимов производства на выпускаемую предприятием продукцию;
- Разработка технологических нормативов, инструкций, схем сборки, маршрутных карт, карт технического уровня и качества продукции и другой технологической документации.
Инженер по нормированию труда
Требования:
- Высшее профессиональное образование;
- Опыт работы от 3-х лет;
- Владение Microsoft Excel, Word, 1С: УПП;
- Знание основных положений экономики предприятия, методы нормирования труда, межотраслевые и отраслевые нормативы трудовых затрат.
Обязанности:
- Разработка и внедрение технически обоснованных норм трудовых затрат;
- Анализ состояния нормирования, степени обоснованности и напряженности норм;
- Проведение работ по их своевременной замене новыми нормами, нормирование технологических процессов.
Менеджер отдела материально-технического снабжения
Требования:
- Высшее профессиональное образование;
- Опыт работы от 3-х лет;
- Знать основы организации материально-технического обеспечения и погрузо-разгрузочных работ.
Обязанности:
- Закупка и получение товарно-материальных ценностей;
- Отправка товарно-материальных ценностей в адрес предприятия, сопровождение грузов в пути следования;
- Контроль соблюдения требований техники безопасности при проведении погрузо-разгрузочных работ;
- Оформление соответствующей документации на получаемые и отправляемые товары;
- Вести учет счетов для оплаты товарно-материальных ценностей (ТМЦ), контролировать оплату и получение ТМЦ от поставщиков.
Менеджер отдела сбыта
Требования:
Обязательные:
- Навык работы в 1С;
- Коммуникабельность;
- Поставленная речь;
- Умение наладить контакт с собеседником;
- Умение вести деловую переписку.
Желательные:
- Дипломы, грамоты по прохождению обучения/курсов по продажам, переговорам;
- Готовность к работе во вне рабочее время в случае если от этого зависит будущая командировка/выставление КП/заключение Договора.
Деловые и личностные качества:
- Желание развиваться и обучаться;
- Активность;
- Умение работать в команде;
- Не конфликтность.
Обязанности:
- Поиск новых заказчиков и проведение переговоров;
- Командировки (1-2 раза в месяц);
- Выставление коммерческих предложений;
- Участие в тендерах с самостоятельной подготовкой тендерной документации.
Начальник отдела сбыта/продаж
Требования:
- Высшее профессиональное образование (Управление по персоналу).
- Опыт работы от 3-х лет.
Обязательные:
- Умение управлять коллективом;
- Навык работы в 1С;
- Коммуникабельность;
- Поставленная речь;
- Умение наладить контакт с собеседником;
- Умение вести деловую переписку.
Желательные:
- Дипломы, грамоты по прохождению обучения/курсов по продажам, переговорам;
- Готовность к работе во вне рабочее время.
Обязанности:
- Поиск новых заказчиков и проведение переговоров;
- Командировки (1-2 раза в месяц);
- Учет рабочего времени;
- Проверка и подписание официальных писем;
- Участие в тендерах с самостоятельной подготовкой тендерной документации (при необходимости).